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广州蕙心医院
2024年度年度报告

发布时间：2025年6月4日

单位名称：广州蕙心医院

登记证号：020002

成立时间：2011-11-21

性质：民办非企业

公示项目

温馨提示：（填写该页必读）：
1、请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、开展承诺服务和信息公开活动情况、按照章程开展活动情况等。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。
2、表格填写限制1500字内，若不够填写，可另附文档在此表下方的“其他说明”处上传文件。
3、字数包含中文、英文、数字、标点符号等所有内容，且不能带空格键。若字数超出无法储存的，建议适当的删减内容。

四、业务活动情况

（一）2024年度业务活动总体情况和2025年度工作计划简要（限1500字）

2024年度，我院在区卫生健康局的领导下，以党的二十大精神和二十届三中全会为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于卫生健康工作重要论述。积极开展防病治病，提高医疗质量和服务能力，保障医疗安全。圆满的完成了2024年的各项任务。为了更好的开展2025年的医疗服务工作，确保在新的年度里实现医院有序健康发展，现将我院2024年度工作总结及2025年工作规划汇报如下：一、遵守法律法规和国家政策情况我院按照执业许可证批复的诊疗科目，设置有：预防保健科、内科、外科、妇科、耳鼻咽喉科、口腔科、医学检验科、医学影像科、中医科、康复医学科等科室。一是始终坚持执行国家的卫生工作方针，严格遵守卫生法规和上级卫生行政部门的有关政策，强化依法执业，规范执业。二是严格按照《医疗机构执业许可证》核准登记的诊疗科目提供医疗服务，坚持医务人员持证上岗，不超范围、跨专业执业，试用期内执业医师、护士注册率100%。三是合法经营，不搞虚假宣传，严格实行合理检查、合理用药、合理治疗、合理收费，减少医疗纠纷。二、开展医疗活动情况我院始终坚持认真落实医疗核心制度，对医疗质量管理坚持从大处着眼、小处着手，抓源头，抓基础，抓细节，严格规范化院感管理及无菌技术的落实，认真做好三级质控，严格医各项诊疗、护理操作，强疗质量考核，每月坚持医疗质量讲评和考核，确保患者安全。 2024年度，全年完成门诊量67999人次，出院人次425人次，体检45669人次，儿童免疫接种8615人次(含非计划免疫), 基本达成预计目标。三、财务状况、资金来源和使用情况医院总体财务状况：2024年度，营业收入：3769.79万元，其中主营业务收入：3300.76万元，其他收入：469.32万元，营业成本：1136.46万元，其他支出：3056.73万元，亏损：708.68万元。资金来源主要是医疗服务收入、门诊和住院收入、医保拨款，其他来源则是政府补助收入，资金使用情况主要用于支付医院的房屋租金、水电、日常工作人员的工资发放、药品和耗材的采购款、日常管理费用以及办公用品的支付。四、人才队伍建设情况我院始终坚持以人为本，注重人才队伍建设，尤其是中高级人才的引进，高薪聘请，改善居住条件。医院现有职工110人，其中卫生专业技术人员60人，行政后勤人员50人，医药技26人、护理34人，副高及以上职称3人、中级职称6人，具备防病治病、服务社会的功能。所聘医技人员除新进毕业生外，均已注册在本院(或已办理备案手续),符合依法执业，持证上岗的要求。五、2025年工作计划 2024年度，受大环境影响，对我院来说，是不平凡的一年，职工纷纷离职，导致部分科室停业。但在全院职工的共同努力下，完成了医院各项工作任务，没有出现医疗事故与差错。2025年拟从以下方面开展工作： 1、坚持以提高医疗质量为核心，进一步落实医疗核心制度，强化医疗安全监管，强化医疗风险预警机制，进一步规范诊疗、护理操作程序，确保医疗质量和安全。 2、稳定及补充人才队伍，提高服务能力和水平；确保安全的前提下完成医疗、体检、保健任务，提高员工的获得感、幸福感和归属感。 3、加强医德、医风建设，开展医疗法规及服务礼仪、医患沟通技巧知识的培训，提高患者满意度，充分利用优良医疗资源，挖掘潜能，多措并举，稳步推进医院的可持续发展。总之，在新的一年，我院将继续在主管部门及区民政局的领导、支持、帮助下，严格执行党和国家的卫生工作方针，依法执业，合法经营，努力创建医德好、质量好、服务好、群众满意、政府放心的医疗机构。2024年度业务活动总体情况和2025年度工作计划简要:

2024年度，我院在区卫生健康局的领导下，以党的二十大精神和二十届三中全会为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于卫生健康工作重要论述。积极开展防病治病，提高医疗质量和服务能力，保障医疗安全。圆满的完成了2024年的各项任务。为了更好的开展2025年的医疗服务工作，确保在新的年度里实现医院有序健康发展，现将我院2024年度工作总结及2025年工作规划汇报如下：
一、遵守法律法规和国家政策情况
我院按照执业许可证批复的诊疗科目，设置有：预防保健科、内科、外科、妇科、耳鼻咽喉科、口腔科、医学检验科、医学影像科、中医科、康复医学科等科室。一是始终坚持执行国家的卫生工作方针，严格遵守卫生法规和上级卫生行政部门的有关政策，强化依法执业，规范执业。二是严格按照《医疗机构执业许可证》核准登记的诊疗科目提供医疗服务，坚持医务人员持证上岗，不超范围、跨专业执业，试用期内执业医师、护士注册率100%。三是合法经营，不搞虚假宣传，严格实行合理检查、合理用药、合理治疗、合理收费，减少医疗纠纷。
二、开展医疗活动情况
我院始终坚持认真落实医疗核心制度，对医疗质量管理坚持从大处着眼、小处着手，抓源头，抓基础，抓细节，严格规范化院感管理及无菌技术的落实，认真做好三级质控，严格医各项诊疗、护理操作，强疗质量考核，每月坚持医疗质量讲评和考核，确保患者安全。
2024年度，全年完成门诊量67999人次，出院人次425人次，体检45669人次，儿童免疫接种8615人次(含非计划免疫), 基本达成预计目标。
三、财务状况、资金来源和使用情况
医院总体财务状况：2024年度，营业收入：3769.79万元，其中主营业务收入：3300.76万元，其他收入：469.32万元，营业成本：1136.46万元，其他支出：3056.73万元，亏损：708.68万元。资金来源主要是医疗服务收入、门诊和住院收入、医保拨款，其他来源则是政府补助收入，资金使用情况主要用于支付医院的房屋租金、水电、日常工作人员的工资发放、药品和耗材的采购款、日常管理费用以及办公用品的支付。
四、人才队伍建设情况
我院始终坚持以人为本，注重人才队伍建设，尤其是中高级人才的引进，高薪聘请，改善居住条件。医院现有职工110人，其中卫生专业技术人员60人，行政后勤人员50人，医药技26人、护理34人，副高及以上职称3人、中级职称6人，具备防病治病、服务社会的功能。所聘医技人员除新进毕业生外，均已注册在本院(或已办理备案手续),符合依法执业，持证上岗的要求。
五、2025年工作计划
2024年度，受大环境影响，对我院来说，是不平凡的一年，职工纷纷离职，导致部分科室停业。但在全院职工的共同努力下，完成了医院各项工作任务，没有出现医疗事故与差错。2025年拟从以下方面开展工作：
1、坚持以提高医疗质量为核心，进一步落实医疗核心制度，强化医疗安全监管，强化医疗风险预警机制，进一步规范诊疗、护理操作程序，确保医疗质量和安全。
2、稳定及补充人才队伍，提高服务能力和水平；确保安全的前提下完成医疗、体检、保健任务，提高员工的获得感、幸福感和归属感。
3、加强医德、医风建设，开展医疗法规及服务礼仪、 医患沟通技巧知识的培训，提高患者满意度，充分利用优良医疗资源，挖掘潜能，多措并举，稳步推进医院的可持续发展。
总之，在新的一年，我院将继续在主管部门及区民政局的领导、支持、帮助下，严格执行党和国家的卫生工作方针，依法执业，合法经营，努力创建医德好、质量好、服务好、群众满意、政府放心的医疗机构。

字数限制在1500字之内。字数包含中文、英文、数字、标点符号等所有内容，且不能带空格键。若字数超出无法储存的，建议适当的删减内容。