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广州市天河区彩虹教育培训中心
2024年度年度报告

发布时间:2025年7月25日

单位名称:广州市天河区彩虹教育培训中心

登记证号:010225

成立时间:2005-04-04

性 质:民办学校

温馨提示:(填写该页必读):
1、请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、开展承诺服务和信息公开活动情况、按照章程开展活动情况等。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。
2、表格填写限制1500字内,若不够填写,可另附文档在此表下方的“其他说明”处上传文件。
3、字数包含中文、英文、数字、标点符号等所有内容,且不能带空格键。若字数超出无法储存的,建议适当的删减内容。
四、业务活动情况
(一)2024年度业务活动总体情况和2025年度工作计划简要(限1500字)
一、与时俱进,健全和完善品牌特色教学体系 根据教育培训市场各项需求的发展变化,为确保学校的办学生命力,我们一直努力地探索和创立自身的办学特色,并力求赢得社会的认可和家长、学生的好评。现我们已初步建立具有个性化托管服务,个性化托管班开展了内容丰富、形式多样的课程,解决了家长们对孩子放学早无法接送的问题,满足了同学们对高质量校内课后服务要求。并在迎合社会办学需求的过程中逐步完善特色教学体系。 二、诚信办学,保持及巩固校内个性化课后托管服务在市场中的优势地位 1、整合优质资源,完善入校工作方案,调整了管理团队人员的结构,加强了沟通和协调,完善了管理制度,增强了工作的合力,促进了工作的顺利开展,为学生提供丰富多彩的兴趣课程和安全优质的课后服务。 2、加强同学校的沟通,消除外来不利因素的干扰,致力为学校提供优质的课程和服务。我们走访服务的每一所学校,虚心听取校长和家委的意见,不忘初心,努力改进入校的工作,为每所服务学校提供了校内课后托管资料,包括我们入校的管理制度、入校的课程、学生名册、课程计划以及教师资料等。 3、把好教师关,努力提高课程质量。我们加强对任课教师的培训、管理和监控,如进入学校开展培训工作,在开课前我们就组织管理人员和任课教师的培训,宣讲管理制度、入校要求、教师的职业操守以及入校课程的教学管理工作流程,做好课前的工作指引;开课后我们又坚持每天的课前工作会议,细化工作要求,提醒注意事项,加强巡视,发现问题及时处理。对不符合要求的教练、老师进行调整,并深入学校进行听课、评课,提出改进的措施和建议,提升课程质量。 4、重视安全教育,强化安全意识,加强安全管理以及防疫意识的提升。我们多次召开体育课程的管理人员和教练员安全教育会议,重申体育课程的规范管理,加强安全防范措施,确保安全保障落到实处。 5、推文宣传、成果展示过去一直是我们的薄弱的地方,缺乏这方面的人才是一个很主要的原因,我们只能发掘自身的力量和老师的力量加强这方面工作。我们开展大家都来学做推文的活动,大家都学大家都做,边学边做,边做边改,不断提高。 三、迈步向前,朝气蓬勃 2025年度工作计划:提高年度招生目标;完善管理体系;加强教学质量监督;加强教学安全管理;多获教学成果;加强宣传推广;根据时间节点推动工作,提前做好展演活动和期末活动;做好会议纪要,落实工内容;总结经验优化工作,抓好教学质量和服务质量。